ATE y CICOP denunciaron «vulneración de los derechos laborales» en el Hospital Fiorito de Avellaneda
Señalaron que una enfermera «sufrió cinco días de suspensión con pérdida salarial producto de una medida arbitraria y absurda por parte de la Dirección de dicha institución».
Jueves 14 de Abril de 2022 – La Asociación Sindical de Profesionales de la Salud de la provincia de Buenos Aires (CICOP) y la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) denunciaron que una enfermera del Hospital Fiorito de Avellaneda «sufrió cinco días de suspensión con pérdida salarial producto de una medida arbitraria y absurda por parte de la Dirección de dicha institución».
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«La trabajadora se negó a cambiar de servicio debido a una afección de columna. Sin embargo, las autoridades ignoraron su descargo que cuenta con documentación respaldatoria», señalaron los gremios a través de un comunicado, y repudiaron «las sanciones que golpean el bolsillo de trabajadores y trabajadoras que han dado lo mejor de sí en el peor momento de la pandemia».
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Por otro lado, los sindicatos destacaron que «la compañera en cuestión no presenta una sola nota en su contra, tiene un legajo impecable y cuenta con l apoyo escrito del equipo de guardia del Hospital».
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«En los últimos cinco años ha recibido el premio a la asistencia perfecta y desde que comenzó la pandemia se ha desempeñado en el shock room de la guardia poniendo el cuerpo en el peor momento de la situación sanitaria en un área crítica. Cuando no había vacunas y los equipos de protección personal escaseaban allí estaba Beatriz”, añadieron la CICOP y ATE.
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“Es inadmisible que ni el descargo presentado, ni la documentación respaldatoria, ni los antecedentes, ni su reputación, ni la nota firmada por casi la totalidad de los compañeros y compañeras de guardia fuera suficiente para persuadir a la Dirección de modificar una sanción a las claras injusta y arbitraria”, concluyeron los gremios.